HR Toolkit


Politiques RH et législation du travail

Exemples de politiques RH

Confidentialité

Dans le cadre de leurs fonctions, vos employés peuvent être appelés à traiter des renseignements confidentiels concernant vos clients, d’autres employés ou votre organisation. Les employés sont tenus de ne jamais divulguer de renseignements confidentiels. Une politique sur la confidentialité expose :

  • les types de renseignements qui sont confidentiels;
  • les conséquences de la divulgation de renseignements confidentiels.

Pour renforcer l’importance de cette politique sur la confidentialité, de nombreuses organisations  l’exposent lors de l’orientation du personnel et exigent de tous leurs employés qu’ils signent une déclaration attestant qu’ils ont lu et compris ladite politique — cette déclaration fait partie des conditions d’emploi.

 

Modèles de politiques

Confidentialité – United Way of Alberta Capital Region (PDF 108Ko)

  • Définit clairement l’objet, la philosophie, les responsabilités et les lignes directrices en ce qui a trait à la confidentialité concernant les donateurs, les renseignements financiers et les renseignements commerciaux.
  • Comprend une procédure sur l’obligation, pour les employés et les représentants délégués, de signer un serment de confidentialité.

 
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