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Conseil des ressources humaines pour le secteur bénévole et communautaire - Votre partenaire pour le développement d'une main-d'oeuvre stable et dynamique.

Conseil d'administration

Les membres du conseil d'administration repr�sentent une gamme d'intervenants du secteur b�n�vole et communautaire, notamment des employeurs, des membres du personnel, des cadres sup�rieurs, des �tablissements d'enseignement et des syndicats.

 

Hilary Amit
Secrétaire
New Glasgow, Nouvelle-Écosse

Hilary Amit est directeur exécutif de Highland Community Residential Services; cet organisme communautaire compte 110 employés rémunérés qui apportent un soutien aux personnes ayant des troubles développementaux ou des problèmes de santé mentale en leur offrant des services à domicile ou dans la collectivité. M. Amit a été président de Nova Scotia Residential Agencies Association et il est membre de Nova Scotia Association of Social Workers. En 2003 et 2004, il a siégé au conseil d'administration de Health Care Human Resources Sector Council, organisme de la Nouvelle-Écosse. Il est titulaire d'une maîtrise en éducation des adultes et d'un baccalauréat en psychologie (Université Saint-François-Xavier).

Maggy Burns
Membre
Yellowknife, Territoires du Nord-Ouest

Maggy Burns est directrice interne de l’Ecology Action Centre (EAC) — un organisme dont le but est de créer en Nouvelle-Écosse un environnement plus sain et durable — où elle supervise les ressources humaines, les collectes de fonds et la planification stratégique, tout en veillant à la viabilité financière de l’organisme. Elle avait auparavant coordonné plusieurs initiatives de l’EAC, dont les programmes Steer Clean Vehicle Scrappage et Green Mobility Capital Grants. Mme Burns fait également partie de plusieurs conseils d’administration et initiatives communautaires, dont la Nova Scotia Sea School. Elle est propriétaire de Re-cover Journals, une entreprise socialement responsable qui récupère les vieux livres qui ont été jetés aux rebuts. Elle a obtenu à l’Université Dalhousie des baccalauréats en philosophie et en biologie.

Céline Charpentier
Membre
Montréal, Québec

Céline Charpentier est, depuis 2002, directrice générale de l'organisme québécois Comité sectoriel de main-d'œuvre, Économie sociale et Action communautaire. Elle possède une vaste expérience en gestion — administration, ressources humaines, opérations — de même qu'une connaissance approfondie des organisations communautaires et des entreprises d'économie sociale qui oeuvrent au Québec. Elle est titulaire d'une maîtrise en administration des affaires, cheminement spécialisé en gestion des entreprises collectives (UQAM).

Owen Charters
Trésorier
Toronto, Ontario

Owen Charters est directeur général de CanaDon, la fondation en ligne du Canada. Précédemment, il a travaillé pour Dystrophie musculaire Canada et Sunnybrook Health Sciences Centre Foundation, dans les domaines du marketing et de la collecte de fonds. Il est aussi un membre du conseil consultatif d’Imagine Canada. Il a consulté avec des nombreux organismes de bienfaisance et sans but lucratif à travers Canada sur les meilleures pratiques de gestion, collecte de fonds, et stratégies marketing. Il détient un MBA et un diplôme universitaire en gestion des organismes sans but lucratif, diplômes obtenus à la Schulich School of Business de l’Université York, et il est maintenant aussi un enseignant au Schulich pour le même programme.

Neil Cohen
Président sortant
Winnipeg, Manitoba

Neil Cohen est le directeur général de Community Unemployed Help Centre, à Winnipeg. Il compte plus de vingt-cinq ans d’expérience au sein du secteur communautaire en tant que cadre supérieur, membre de conseils d’administration et bénévole. M. Cohen a beaucoup de relations dans le secteur communautaire et dans le mouvement syndical, à Winnipeg et au Canada. Il est membre du comité sur l’AE institué par le Congrès du travail du Canada, et du comité directeur de Voluntary and Non-Profit Sector Organization of Manitoba Inc. Il est président de la Joseph Zuken Memorial Association and Trust Fund, et président sortant de l’organisme Mediation Services de Winnipeg. Il est titulaire d’un baccalauréat en études politiques (Université du Manitoba) et détient un certificat en résolution de conflits, spécialisé dans le leadership organisationnel.

Shawna Colpitts
Membre
Saskatoon, Saskatchewan

Shawna Colpitts est la porte-parole nationale de l'Union internationale des employés et employées de service (UIES) Canada; elle est chargée de différents projets, notamment les négociations collectives provinciales et les négociations avec des organismes affiliés : Regional Health Authorities (régies régionales de la santé) et Saskatchewan Association of Health Organizations. En 1994, Mme Colpitts a commencé à travailler pour ce syndicat dans une section locale et, depuis ce temps, elle défend les intérêts d'une vaste gamme de fournisseurs de soins de santé ainsi que du personnel d'organisations communautaires affiliés au syndicat. Elle détient un baccalauréat ès arts et un baccalauréat en droit, et tout au long de ses études elle s'est intéressée aux relations de travail.

Marlene Deboisbriand
Membre
Gatineau, Québec

Marlene Deboisbriand est depuis peu directrice des Services aux clubs et développement de l'organisme Clubs Garçons & Filles du Canada. Avant d'occuper ce poste, elle a été pendant près de cinq ans présidente de Bénévoles Canada où elle dirigeait un effectif de 25 membres travaillant à la promotion du bénévolat et de la participation communautaire au Canada. En 2002, Mme Deboisbriand a obtenu une maîtrise en gestion (Université McGill) dans le cadre du Programme McGill-McConnell. Sa compréhension du secteur bénévole découle de plus de 20 ans d'expérience au sein d'organismes de charité et d'organismes communautaires. Son travail avec Centraide a été marqué par une entente importante conclue entre Centraide Canada — United Way of Canada et ses membres. Le 5 décembre 2001, à titre de présidente du Groupe directeur du secteur bénévole et communautaire, elle a signé avec le Premier ministre du Canada, pour le compte de l'Initiative sur le secteur bénévole et communautaire, l'Accord entre le gouvernement du Canada et le secteur bénévole et communautaire.

Justin Ho
Membre
Vancouver, Colombie-Britannique

Justin Ho oeuvre depuis longtemps au sein du secteur communautaire où il a occupé différentes fonctions en plus de s'engager au niveau de la collectivité. À l'emploi de Bénévoles Canada pendant cinq ans, il a géré pour cet organisme différentes initiatives sur le Web et dans le domaine des communications. Il travaille actuellement pour United Community Services Co-op, en tant que directeur du développement des affaires et des services d'adhésion. Dans le cadre du programme Strategic Consulting Partnership mis sur pied par la Co-op, il offre des services de consultation en marketing et en communication; de plus, il coordonne les activités du secrétariat de BC Social Economy Roundtable. Il détient un diplôme de premier cycle en commerce (Université de la Colombie-Britannique) et a récemment terminé à Bologne un cours d'été sur les études coopératives (Université de Bologne).

Kathy Johnson
Membre
Scarborough, Ontario

Kathy est une repr�sentante nationale du Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) et elle occupe pr�sentement le poste de coordonnatrice des services sociaux pour l'Ontario. � ce titre, elle repr�sente un secteur comptant plus de 30 000 fournisseurs de services sociaux qui travaillent dans une vari�t� de domaines, notamment les services de garde, la protection de l'enfance, les services aux personnes ayant une d�ficience intellectuelle, les refuges, les services sociaux municipaux, la sant� mentale des enfants et d'autres organismes communautaires de services sociaux. Elle si�ge �galement au comit� des services sociaux de la F�d�ration du travail de l'Ontario. Avant d'exercer ses fonctions actuelles au sein du SCFP, elle a �t� pr�sidente de la section locale 2316 du SCFP o� elle repr�sentait les travailleurs de la Children's Aid Society of Metropolitan Toronto. Elle a �t� travailleuse en d�veloppement communautaire dans le secteur b�n�vole, s'occupant sp�cialement des ressources humaines. Elle d�tient un baccalaur�at en travail social de l'Universit� de Calgary.

Carl Nicholson
Membre
Ottawa, Ontario

Carl Nicholson est directeur général du Centre catholique pour immigrants d’Ottawa, un organisme comptant un effectif de 85 employés desservant 7 000 clients qui sont de nouveaux arrivants dans la région d’Ottawa. Il est également directeur général de la Fondation du Centre catholique pour immigrants. Collecteur de fonds certifié, M. Nicholson possède plus de 30 années d’expérience dans le secteur communautaire et il a déjà donné des cours en collecte de fonds et en marketing au Collège Algonquin. Il fait partie de plusieurs conseils d’administration et initiatives communautaires; il est entre autres un des membres fondateurs de Local Agencies Serving Immigrants (LASI), membre du conseil d’administration de l’Ontario Council of Agencies Serving Immigrants (OCASI) et président du Conseil d’impacts sur les immigrants de Centraide - United Way Ottawa. Il est diplômé de l’Université Carleton et membre actif de « Third World Players », une troupe de théâtre locale, et de Black History Ottawa.

Yves Savoie
Membre
Toronto, Ontario

Yves Savoie est président-directeur général de la Société canadienne de la sclérose en plaques, de même que président de cet organisme pour la division de l'Ontario. Avant de se joindre à la Société de la SP, M. Savoie était directeur général de Family Service Association, à Toronto. Au niveau national, il a occupé de 1998 à 2003 le poste de directeur général de Dystrophie musculaire Canada où il s'est fait l'ardent défenseur de l'intégration des personnes handicapées dans la société. Chargé de cours à temps partiel à l'Université York, il y a enseigné la gestion des organismes communautaires dans un programme de maîtrise en administration des affaires. Il a obtenu une maîtrise en gestion (Université McGill) dans le cadre du Programme McGill-McConnell pour les leaders du secteur bénévole national, et une maîtrise en administration des affaires (Université Concordia). Il est titulaire d'un baccalauréat en relations internationales (Université de Toronto) et a fréquenté le Collège du Pacifique Lester B. Pearson en tant que boursier de sa province natale du Nouveau-Brunswick.

Keith Seel, Ph. D.
Président
Calgary, Alberta

Keith Seel est directeur de l’Institute for Nonprofit Studies du Collège Mount Royal. Il est chargé de cours, chercheur, conférencier et auteur, et possède une vaste expérience au sein du secteur communautaire. Il a conçu le premier programme canadien de baccalauréat consacré aux organismes communautaires. Il est reconnu internationalement pour ses travaux de pointe dans le domaine de l’éthique, des modèles de prise de décision éthique, et de l’élaboration de politiques fondées sur des valeurs. Présentement, ses travaux de recherche portent notamment sur la gouvernance des conseils d’administration communautaires et sur les effets des politiques sociales sur le secteur communautaire. M. Seel siège actuellement au conseil d’administration du Council for Certification in Volunteer Administration et de l’Alberta Nonprofit/Voluntary Sector Initiative; il fait également partie de deux commissions provinciales. De plus, il est membre du comité de coordination qui met sur pied l’Association de recherche des organismes sans but lucratif et de l’économie sociale (ARES) — le premier réseau canadien de chercheurs qui s’intéressent au secteur communautaire. Il a été président de Developmental Disabilities Resource Centre of Calgary et de Calgary Service Providers Chairs’ Council. Il détient une maîtrise en conception de programmes d’études et enseignement, un diplôme en enseignement (primaire) et un baccalauréat en éducation (Université de Calgary). En octobre 2006, il a défendu avec succès sa thèse de doctorat intitulée Boundary Spanning : A Grounded Theory of Sustainability of Canada’s Nonprofit Sector.

Dick Stewart
Trésorier adjoint
Ottawa, Ontario

Dick Stewart est travailleur social et, au cours de ses 33 années de carrière, il est passé des emplois de première ligne à des postes de direction pour les centres de services sociaux et communautaires de la région d'Ottawa-Carleton et de la Ville d'Ottawa. Il est un leader réputé pour les pratiques novatrices et centrées sur le client qu'il a introduites avec succès dans les services sociaux et communautaires grâce à une collaboration entre les autorités municipales et les organisations bénévoles et communautaires. M. Stewart est actuellement engagé dans la collectivité à titre de bénévole pour le Service d'assistance canadienne aux organismes — il y travaille au projet concernant le Nunavut — et en tant que membre du conseil d'administration de la Fondation communautaire d'Ottawa et de l'organisme West End Legal Services of Ottawa. Il est titulaire d'un baccalauréat en sociologie et d'une maîtrise en travail social (Université Carleton).

Karen Stone
Membre
Vancouver, Colombie-Britannique

Karen Stone est directrice générale de BC Non-Profit Housing Association et de Society for Affordable Housing Education, Awareness and Development. À ce titre, elle milite pour la justice sociale et sa priorité majeure est d'assurer de manière durable l'offre de logements abordables. Auparavant, Mme Stone a été directrice générale de BC/Yukon Society of Transition Houses, une association provinciale-territoriale sans but lucratif qui représente plus de 180 établissements et services, notamment des maisons de transition, des foyers d'hébergement, des refuges de deuxième étape et des services de consultation pour les enfants témoins d'abus. Elle a oeuvré comme leader stratégique dans plusieurs organisations au niveau local, national et international — dont Lawyers for Human Rights et South African Human Rights Commission — et siégé au conseil d'administration de plusieurs organismes du secteur bénévole et communautaire. Elle est titulaire d'un baccalauréat ès arts, d'un baccalauréat en droit et d'une maîtrise en droit.

Lynne Toupin
Directrice générale (membre non votant)
Ottawa, Ontario

Lynne Toupin est directrice générale du Conseil RH. Au cours de sa carrière, elle a dirigé plusieurs organismes communautaires, notamment Canadian Co-operative Association et l'Organisation nationale antipauvreté. Elle a été co-présidente de la Table conjointe sur l'Accord de l'Initiative sur le secteur bénévole et communautaire, qui a mené à une entente écrite entre le gouvernement du Canada et le secteur bénévole et communautaire. Elle a été membre du Groupe de travail MacKay sur l'avenir du secteur des services financiers au Canada. Elle est actuellement membre du Forum du secteur bénévole et communautaire, et siège au conseil d'administration de Vartana et de Canadian Feed the Children. Avant d'oeuvrer dans le secteur bénévole et communautaire, elle a travaillé au Manitoba dans le domaine de l'éducation en tant qu'enseignante, directrice d'école, consultante en programmes d'études et adjointe spéciale au ministre de l'Éducation.

Veronica Utton
Membre
Toronto, Ontario

Veronica Utton est directrice des ressources humaines à UNICEF Canada. Elle compte plus de 19 ans d'expérience en gestion RH dans le secteur communautaire. Ses responsabilités actuelles couvrent tous les aspects de la planification, de la gestion et de l'administration des ressources humaines, le développement organisationnel, les services bénévoles, en plus de la gestion des installations, des services administratifs et de la logistique d'entrepôt. Elle est conseillère en ressources humaines agréée (CRHA) et détient un certificat d'études supérieures en gestion des ressources humaines (Collège Seneca) et un baccalauréat ès arts en sociologie (Université York).